Nos solutions de “Formation sur-mesure” s’adaptent à vos enjeux d’entreprise. Nous concevons des programmes de formation sur-mesure afin de répondre aux besoins spécifiques de votre entreprise.

La formation sur-mesure se déroule en 4 étapes : 

1 – Analyse et compréhension du besoin : En fonction des enjeux et de la culture d’entreprise, nous analysons vos attentes . Nous étudions en particulier avec vous le contexte de la demande, le profil des participants, vos attentes en matière d’objectif de formaiton et le développement des compétences attendues.

2 – Co-construction : Nous construisons une solution adaptée à vos besoins et établissons avec vous en particulier les modes d’apprentissage, les durées d’interventions et leur séquencement.

3 – Déploiement et organisation : Nous assimilons la culture, et les valeurs de votre entreprise et rencontrons les personnes clés que vous nous indiquez. Nous garantissons une équipe pédagogique interactive, encadrée par un coordinateur pédagogique référent.

4 – Evaluation : Une évaluation de fin de formation est prévue à la fin de celle ci. Une enquête de satisfaction à chaud auprès des participants et un bilan établi avec vous, vous permettent d’apprécier les résultats des actions de formation. 

Situation de Handicap : 

Toute situation de handicap est prise en compte.

Accès PMR possible, a préciser au minimum 48h avant le début de la formation.

N’hésitez pas à télécharger la brochure de l’Agefiph : Ici